OBJETIVO: Ofrecer estrategias y herramientas claves, que permitan una visión integral de la gestión del talento humano, para proponer y liderar planes de acción que ayuden a potenciar la eficiencia, productividad de las organizaciones.
Contenido del Curso
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SESIÓN 1: RECURSOS HUMANOS EN LA ORGANIZACIÓN21-01-2026 - 10:04 AMSESIÓN 2: EL ROL DE RECURSOS HUMANOS21-01-2026 - 10:04 AMSESIÓN 3:HABILIDADES DE COMUNICACIÓN I21-01-2026 - 10:04 AMSESIÓN 4: HABILIDADES DE COMUNICACIÓN 221-01-2026 - 10:04 AM
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SESIÓN 5: COACHING, LA NUEVA COMPETENCIA DE RH21-01-2026 - 10:04 AMSESIÓN 6 :HERRAMIENTAS DE COACHING21-01-2026 - 10:04 AMSESIÓN 7: RH COMO CONSULTOR INTERNO21-01-2026 - 10:04 AMSESIÓN 8: CONSULTORÍA EN LA ORGANIZACIÓN21-01-2026 - 10:04 AMSESIÓN 9: NIVELES DE GESTIÓN DEL CAMBIO21-01-2026 - 10:04 AMSESIÓN 10: PROCESOS DE GESTIÓN DEL CAMBIO21-01-2026 - 10:04 AM
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Fecha Inicial2022-03-07
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Fecha Final2022-03-29
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Duración20 Horas
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HorasNo
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Sesiones10
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Porcentaje de Aprobación100%
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CertificadoSí
Pago Seguro:
